שימור עובדים דרך

ניתוח חכם של נתונים

04.07.2022 | יום ב’ | 09:00-10:30 | Zoom

על מה נדבר?

מה חושבים העובדים יום לפני שהם מגישים מכתב התפטרות?
מה מעסיק אותם, מהם הכאבים שהם חווים,
ובמה זה שונה מהעובדים האחרים בארגון שלנו?

אחרי שנה וחצי של איסוף נתונים ומחקר ראשון מסוגו,
נציג בוובינר את המספרים והמסקנות המעידים על
הסיבות האמיתיות בגללן עובדים עוזבים את מקום עבודתם.

בנוסף, נבחן את ההשפעה של התוצאות על סקרי
מחוברות עתידיים ונציע כלים ניהוליים לשימור עובדים.

על מה נדבר?

מה חושבים העובדים יום לפני שהם מגישים מכתב התפטרות?

מה מעסיק אותם, מהם הכאבים שהם חווים, ובמה זה שונה מהעובדים האחרים בארגון שלנו?

אחרי שנה וחצי של איסוף נתונים ומחקר ראשון מסוגו, נציג בוובינר את המספרים והמסקנות המעידים על הסיבות האמיתיות בגללן עובדים עוזבים את מקום עבודתם.

בנוסף, נבחן את ההשפעה של התוצאות על סקרי מחוברות עתידיים ונציע כלים ניהוליים לשימור עובדים.

עם מי נדבר?

דנה קוחנסקי-אברס | מנכ"ל לוטם סנסינג

השורה התחתונה

מה צריך לבדוק היום כדי לשמור על העובדים של מחר

מי-טל קלמנוביץ' | מנהלת יועצים בלוטם סנסינג
גיא בן אמוץ | יועץ בכיר בלוטם סנסינג

הנתונים מספרים

מה משותף ל-700 עובדים שעזבו את הארגונים שלהם בשנה וחצי האחרונות?

ד"ר אורנה זייד | מנהלת המחקר והסיקור הארגוני, רפאל
קרן-חן שמיר | פסיכולוגית ויועצת ארגונית, מחלקת פיתוח ארגוני, רפאל

היחידה ללמידה והתפתחות ברפאל מערכות לחימה מתקדמות בע"מ

היום שאחרי הסקר:

איך יצרנו עבודה ארגונית משמעותית

נפתלי לדר | יו"ר מייסד לוטם סנסינג

סיכום ותובנות

אני בפנים!